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Unternehmensgeschichte

Die Idee, Gastronomiebedarf professionell online zu verkaufen, entstand 2013 in einem Wohnzimmer im Sauerland. Als die ersten Mitarbeiter angestellt wurden, folgte ein Umzug in das Technologiezentrum Dortmund. Etwas mehr als ein Jahr später entwuchs GastroHero den Räumlichkeiten an der Universität. Heute sitzen wir mit mehr als 160 Mitarbeitern am Dortmunder Flughafen und eröffneten Anfang 2017 einen weiteren Standort in Köln. Im September 2017 haben wir unserer Schweizer Tochter, der GastroHeld AG, mit einem Showroom in Zürich Platz zum Entfalten gegeben. Seit Januar 2018 gehört auch die Firma Gastparo zu unserer GastroHero-Familie. So kommen wir kontinuierlich unserem Ziel, Europas führender Versandhandel für Gastronomieartikel zu werden, näher.

Impressionen

Unternehmenskultur

Als Mitarbeiter von GastroHero kannst Du sein wie Du bist, mit all Deinen Stärken und Schwächen. Deine persönlichen Vorstellungen und Deine Entwicklung stehen bei uns im Vordergrund.

Helden arbeiten im Team!

Vertrauen

Wir fördern Vielfältigkeit und vertrauen darauf, dass jeder sein Bestes gibt.
Unser Miteinander ist geprägt von Wertschätzung, fairem Umgang und Ehrlichkeit.
Vertrauen wächst durch transparente Kommunikation.

Mut

Let’s make better mistakes tomorrow!
Bei uns scheut keiner davor zurück, auch mal Fehler zu machen,
Ideen leidenschaftlich zu vertreten und umzusetzen.
So schaffen wir Raum für Veränderungen, Innovationen,
die Entwicklung jedes Einzelnen und das Wachstum von GastroHero.

Partnerschaft

Wir unterstützen einander wo es geht.
Man kann sich auf seine Kollegen verlassen und findet immer eine helfende Hand.
Offene und respektvolle Kommunikation ist in unserem agilen Umfeld ebenso wichtig,
wie loyal zu seinen Partnern zu stehen.

Teamgeist

Gemeinsam erreichen wir mehr!
Wir leben flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen fördern.
Unser Team arbeitet professionell und motiviert.
Auch der Spaß kommt dabei nicht zu kurz!

Team

Wir sind bunt, 12-sprachig, offen, motiviert, interessiert und legen viel Wert auf menschliche Passgenauigkeit. Fachliche Kompetenz ist erlernbar und in allen Bereichen wichtig, die Sozialkompetenz zählt in unseren Teams jedoch mindestens genauso viel.

Benefits

Wir arbeiten ausgiebig und gerne. Dazu gehört, dass wir uns unser Arbeitsumfeld so gestalten, dass wir mit Freude arbeiten und uns wohlfühlen. Deshalb haben wir einen Pausenraum mit Kicker, Billardtisch und Entspannungsmöglichkeiten. Unser Frühstücksservice versorgt Dich täglich mit frisch zubereiteten Speisen. Kaffee, Tee, Wasser oder Säfte sind ausreichend vorhanden, um Deinen Durst zu stillen. Bist Du Frisch-Obst-Fan? Dann greif zu! Wer hart arbeitet, darf auch ausgiebig feiern. Das machen wir auf unserer Weihnachtsfeier, unserem Sommerfest oder einfach mal zwischendurch, wenn wir den Grill zum Glühen bringen. Zusätzlich unterstützt GastroHero Deine Altersvorsorge oder bietet Dir vermögenswirksame Leistungen an. Wenn Du gerne Fahrrad fährst, dann unterstützen wir Dich mit einem Dienstfahrrad. Keine Sorge, Du musst nicht zwingend mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen. Du darfst es auch ausschließlich privat nutzen.

• 30 Tage UrlaubSichere Dir 30 Tage Urlaub direkt zu Beginn und verplane sie individuell.
• AltersvorsorgeFürs Alter vorsorgen. GastroHero unterstützt Dich finanziell dabei.
• DienstradOb mit dem Rad zur Arbeit oder nur in der Freizeit. *bei unbefristetem Arbeitsvertrag
• EventsSommerfest, Weihnachtsfeier, Tough Mudder: Sei dabei und feier als Hero!
• Frisches ObstEine gesunde Ernährung ist uns wichtig. Im Pausenraum steht frisches Obst.
• FrühstücksserviceDu hast die Wahl: Frischer Obstsalat, belegte Brötchen, Brezel oder Müsli.
  
• Getränke-FlatKaffee, Wasser, Säfte und ab und an ein kühles Bier.
• Hero werbenNutze Dein Netzwerk und profitiere davon.
• PausenraumKicker oder Billard: Hier hast Du die Möglichkeit abzuschalten.
  
• Remote-Modell2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten. Gestalte Dir Deine Arbeitswoche selbst!
• SportangebotDie GH- Fußballmannschaft freut sich über Verstärkung. Sei dabei!
• VLVermögenswirksame Leistungen? Wir unterstützen Dich finanziell.

Onboarding

Neuer Job – neue Kollegen – viele Fragen

Deine ersten Tage sind aufregend. Sei Dir sicher, dass wir das wissen und selber noch vor kurzer Zeit diese Gefühle hatten.

Der Einstieg bei uns ist denkbar einfach. Dein erster Tag beginnt mit einer Willkommens-Veranstaltung, in welcher Du uns und wir Dich etwas besser kennenlernen. Von Deiner Abteilung wirst Du in den nächsten Tagen und Wochen dann Schritt-für-Schritt eingearbeitet. Innerhalb Deiner Probezeit finden mehrere Gespräche statt, in denen Du erste Feedbacks bekommst aber bitte auch selber gibst. Das ist die Basis für gegenseitiges Vertrauen und eine gute Zusammenarbeit.

Du wirst sehen, dass Du sehr schnell in Dein Team hineinwächst. Be a HERO!